Un total de 37 estudiantes de Castilla y León participarán el próximo 17 de abril en la final nacional de Young Business Talents, donde competirán con más de 300 jóvenes de todo el país por convertirse en los mejores empresarios virtuales.

La cita reunirá a 340 finalistas procedentes de 78 centros educativos, que pondrán a prueba sus habilidades en gestión empresarial en un entorno simulado.

Dirigir una empresa desde el aula

Durante la competición, los participantes asumirán el papel de directivos y tendrán que gestionar una empresa del sector alimentario especializada en productos lácteos.

Para ello, trabajarán con un simulador avanzado que reproduce situaciones reales de mercado, obligándoles a tomar decisiones estratégicas en áreas clave como:

• Marketing y ventas
• Producción y operaciones
• Recursos humanos
• Finanzas

El objetivo será lograr la mayor rentabilidad posible y posicionar su empresa por delante del resto de competidores.

Castilla y León, entre las comunidades con más presencia

Con 37 estudiantes clasificados, Castilla y León se sitúa como la cuarta comunidad con mayor representación en la final.

Por provincias, Salamanca lidera la participación, seguida de Segovia, Burgos, Palencia y Valladolid. En esta edición, otras provincias de la comunidad no contarán con representación.

Más de 10.000 euros en premios

Los equipos ganadores se repartirán más de 10.000 euros en premios, además de diplomas que acreditan su participación y resultados en la competición.

En la edición anterior, el título fue para un equipo del IES Arca Real de Valladolid, que logró imponerse al resto de participantes.

De la teoría a la práctica

El programa permite a los estudiantes aplicar conocimientos adquiridos en el aula en un entorno competitivo que simula el funcionamiento real de una empresa.

Desde el inicio del curso, más de 11.000 jóvenes de toda España han participado en distintas fases hasta llegar a esta final.

Una experiencia con mirada profesional

Más allá de la competición, la iniciativa busca desarrollar habilidades clave como el trabajo en equipo, la toma de decisiones o la visión estratégica.

Para muchos de los participantes, supone un primer contacto con el mundo empresarial en un contexto práctico, donde el error, la estrategia y la adaptación forman parte del aprendizaje.